Chính thức đề xuất tăng 8% lương hưu từ 1/7, vì sao chỉ còn một phương án?

Bộ Nội vụ vừa hoàn thiện dự thảo nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng, trong đó đề xuất áp dụng một phương án duy nhất: tăng đồng loạt 8% từ ngày 1-7-2026 đối với toàn bộ người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng. Đây được xem là bước điều chỉnh quan trọng nhằm bảo đảm đời sống cho người nghỉ hưu trong bối cảnh chi phí sinh hoạt tiếp tục gia tăng.

Chỉ còn một phương án tăng lương hưu

Theo dự thảo mới nhất, từ ngày 1-7-2026, mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng sẽ được điều chỉnh tăng thêm 8% trên mức hưởng của tháng 6-2026. Đối tượng áp dụng là toàn bộ người đang hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng theo quy định.

So với các phương án từng được đưa ra trước đó, dự thảo lần này chỉ giữ lại duy nhất phương án tăng 8%. Trước đó, Bộ Nội vụ từng lấy ý kiến đối với hai phương án:

Phương án 1: Tăng 4,5% trên mức hưởng hiện tại và cộng thêm 200.000 đồng/người/tháng.

Phương án 2: Tăng đồng loạt 8% trên mức hưởng hiện tại.

Sau quá trình tổng hợp ý kiến và thực hiện chỉ đạo của Chính phủ, Bộ Nội vụ quyết định đề xuất thực hiện phương án thứ hai.

Vì sao chọn phương án tăng 8%?

Theo Bộ Nội vụ, việc lựa chọn phương án tăng 8% được thực hiện trên cơ sở bám sát tinh thần của đề án cải cách tiền lương, phụ cấp đã được Đảng ủy Chính phủ báo cáo tại Tờ trình số 06/2025 và được Bộ Chính trị thông qua tại Kết luận số 206.

Mức điều chỉnh này nhằm bảo đảm bù đắp mức tăng của chỉ số giá tiêu dùng (CPI) trong hai năm 2025 và 2026, qua đó góp phần duy trì giá trị thực của lương hưu và các khoản trợ cấp.

Đồng thời, đây cũng là giải pháp phù hợp với định hướng cải cách chính sách bảo hiểm xã hội theo Nghị quyết số 28 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng, trong đó nhấn mạnh việc quan tâm hơn đến nhóm người nghỉ hưu có mức hưởng thấp.

Người nghỉ hưu trước năm 1995 tiếp tục được hỗ trợ thêm

Ngoài mức tăng chung 8%, Bộ Nội vụ còn đề xuất hỗ trợ bổ sung cho những người nghỉ hưu trước ngày 1-1-1995 có mức hưởng thấp.

Cụ thể, sau khi được điều chỉnh tăng 8%:

Chính sách này nhằm thu hẹp khoảng cách thu nhập giữa các nhóm người nghỉ hưu, đồng thời hỗ trợ tốt hơn cho những người có mức lương hưu thấp, đặc biệt là nhóm nghỉ hưu từ nhiều năm trước.

Kinh phí dự kiến hơn 10.700 tỉ đồng

Theo tính toán của cơ quan soạn thảo, việc tăng 8% lương hưu và trợ cấp từ ngày 1-7-2026 sẽ làm tăng tổng kinh phí khoảng 10.773 tỉ đồng so với năm 2025.

Trong đó:

Đây là mức chi lớn nhưng được đánh giá là cần thiết để bảo đảm an sinh xã hội và cải thiện đời sống cho hàng triệu người nghỉ hưu, người hưởng trợ cấp trên cả nước.

Nhiều ý kiến đồng tình

Trong quá trình lấy ý kiến, Bộ Nội vụ đã nhận được phản hồi từ 11 bộ, 2 cơ quan ngang bộ, Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Ban Chính sách, Chiến lược Trung ương cùng 31 tỉnh, thành phố.

Đối với hai phương án điều chỉnh:

Dù phương án 1 nhận được số lượng ý kiến ủng hộ nhiều hơn, Bộ Nội vụ cho biết phương án này sẽ tiếp tục được nghiên cứu, đánh giá để báo cáo cấp có thẩm quyền trong thời gian tới.

Người nghỉ hưu kỳ vọng cuộc sống ổn định hơn

Nhiều người dân bày tỏ sự đồng tình với đề xuất tăng 8% lương hưu từ ngày 1-7-2026.

Nhiều ý kiến cho rằng mức tăng này sẽ giúp người nghỉ hưu phần nào bù đắp chi phí sinh hoạt ngày càng tăng, đồng thời tạo sự tương đồng với mức điều chỉnh lương dự kiến của đội ngũ cán bộ, công chức.

Tuy nhiên, người dân cũng mong muốn việc điều chỉnh được thực hiện minh bạch, công bằng giữa các nhóm đối tượng và tiếp tục có những chính sách hỗ trợ phù hợp hơn cho người có mức lương hưu thấp.

Trong bối cảnh giá cả sinh hoạt liên tục tăng, việc điều chỉnh lương hưu không chỉ mang ý nghĩa kinh tế mà còn thể hiện sự quan tâm của Nhà nước đối với đời sống của người nghỉ hưu - những người đã có nhiều năm đóng góp cho xã hội.