6 giai đoạn trong sự nghiệp của một người

Những người khác nhau sẽ có những con đường sự nghiệp khác nhau. Tuy nhiên, tất cả mọi người đều có chung các giai đoạn như nhau.

1. Người đi theo

Trong giai đoạn đầu, hầu hết mọi người sẽ bắt đầu sự nghiệp ở cột mốc người đi theo (follower). Bạn được định hướng, được giao nhiệm vụ từ những người khác. Có thể bạn sẽ cảm thấy mình không khác gì người học việc, nhưng lãnh đạo nào cũng bắt đầu từ những công việc nhỏ nhất.

2. Người cộng tác

Sau giai đoạn người đi theo, bạn sẽ được làm việc chặt chẽ hơn với những người khác. Những kỹ năng mà bạn học được từ khi làm người đi theo sẽ giúp bạn làm việc tốt hơn và hiệu quả hơn, nhưng bạn cũng sẽ phát triển những kỹ năng quan trọng hơn thông qua cộng tác với những người đồng nghiệp.

3. Người hướng dẫn

Người hướng dẫn có thể được xem là vị trí lãnh đạo đầu tiên bạn có thể được đảm nhận. Tại vị trí này, bạn sẽ áp dụng các kỹ năng từ những cấp thấp hơn vào việc hướng dẫn các thành viên trong đội ngũ của mình. Chìa khóa ở đây là liệu bạn có hướng dẫn người khác tốt hay không. Nếu làm được điều đó, bạn sẽ được lên cấp cao hơn.

4. Quản lý

Cấp bậc này chính là sự chuyển tiếp từ việc bạn chỉ là một nhân viên đến trở thành một vị trí cấp cao hơn. Bạn sẽ cần học cách kiểm soát các báo cáo, nhân viên, cũng như tìm các biện pháp để thúc đẩy mọi người đạt mục tiêu. Nhưng đây chưa phải là cấp cao nhất của sự nghiệp của một người.

5. Người có ảnh hưởng

Giờ mọi thứ sẽ trở nên thú vị hơn. Đây là cấp bậc đánh dấu chuyển từ quản lý sang ảnh hưởng người khác. Sự ảnh hưởng là kỹ năng lãnh đạo quan trọng mà bạn cần phải phát triển để phối hợp với mọi người trong tổ chức, đặc biệt là những người không phải báo cáo với bạn.

6. Nhà lãnh đạo

Đây là giai đoạn cuối cùng của sự nghiệp một người, cũng là lúc mà bạn dành thời gian để thôi thúc và truyền cảm hứng cho người khác. Thay vì nói với nhân viên rằng họ cần làm gì đó, bạn phải nói với họ về tư duy.

Ưu tiên lớn nhất của bạn là truyền động lực cho mọi người để làm việc, cũng như cải thiện tư duy của nhân viên.

Theo CNBC